Assistente Planejamento e Controle de Mecanização (PCME)
Descrição da vaga
Responsável por realizar o controle sobre indicadores de operação de máquinas e equipamentos da unidade agrícola, bem como confeccionar e enviar relatórios de acompanhamento de indicadores e meta da área, visando contribuir para o incremento à produtividade nas lavouras.
Responsabilidades e atribuições
- Controlar a correta execução das atividades de mecanização conforme os manuais, procedimentos e políticas, acompanhando as atividades desenvolvidas avaliando se estão realizando sendo realizadas conforme manuais, sugerindo ajustes nos manuais se necessário a fim de manter atualizado os procedimentos da empresa e suas práticas na atividade, contribuindo a segurança na operação diariamente;
- Monitorar indicadores de uso de máquinas e equipamentos e alertas de desvios de parâmetros definidos para a operação de máquinas e equipamentos, acompanhando indicadores em sistema de monitoramento de máquinas e painéis, extraindo informações e orientando operador a forma correta de usar a tecnologia das máquinas, visando contribuir para adequada operação de máquinas e incremento de qualidade e produtividade dos ativos diariamente;
- Confeccionar relatórios para gestão e coleta de dados em sistemas, consolidados em relatórios e enviar aos gestores para manter atualizados acerca das informações da área e subsidiar tomada de decisão;
- Consolidar indicadores e metas de mecanização em relatórios, monitorando os resultados de indicadores em sistema, consolidando informações em relatórios e disponibilizando à gestão, para manter gestores informados acerca do alcance de metas da área;
- Auxiliar na elaboração de planejamento de manutenção e mecanização, coletando e fornecendo informações necessárias ao planejamento das operações, para agilizar a definição de cronograma de ações de manutenção.
- Orientar colaboradores para realizar o uso de plataformas e sistemas de máquinas e implementos agrícolas, para auxiliar na correta operação de máquinas e implementos agrícolas e incremento da produtividade;
- Cumprir as normas de qualidade, segurança do trabalho e meio ambiente, executando suas tarefas, de acordo com os procedimentos definidos, para garantir a qualidade, evitar acidentes e impactos ambientais.
Requisitos e qualificações
- Disponibilidade para residir em Fazenda
- Ensino Médio Completo
- Experiência na área
Para se candidatar por Recrutamento Interno:
- Observar os critérios do PRO. 011, disponível no SE SUITE;
- O gestor atual deve ser comunicado antes da candidatura na vaga de recrutamento interno;
- Inserir o gestor atual na aba de indicação na Gupy;
- Ter no mínimo 1 ano na função atual.
Informações adicionais
- Plano de Saúde e Odontológico
- Reembolsos de Medicamentos e Produtos Ortopédicos
- Ticket Alimentação
- Participação nos Lucros (PPR)
- Seguro de Vida
- Previdência Privada
- Seguro de Vida
Etapas do processo
- Etapa 1: Cadastro
- Etapa 2: Entrevista com o RH
- Etapa 3: Entrevista com Gestor
- Etapa 4: Contratação
Quem somos?
Uma das maiores produtoras de soja, milho e algodão, com 23 Fazendas, localizadas em sete Estados brasileiros, com foco no desenvolvimento sustentável. Uma das primeiras empresas do agronegócio a ter ações negociadas em Bolsa de Valores (SLCE3), A SLC Agrícola compõe alguns dos principais indicadores da B3, como IBOVESPA, IBRX100, ICO2 e ISE. Atuamos em um dos principais segmentos da economia do país e temos um cuidado especial com as pessoas, valorizando a inclusão e permitindo o crescimento individual. O engajamento dos nossos colaboradores, para realizar as atividades com eficiência e precisão, é essencial para o sucesso da nossa companhia. Por isso, criamos e mantemos um ambiente de trabalho que atrai e desenvolve pessoas conectadas aos nossos valores. Venha fazer parte da SLC Agrícola, uma equipe diferenciada e vencedora!
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