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Analista de Suprimentos PL - MRP

Descrição da vaga

A vaga tem por objetivo atuar na análise, parametrização e execução das rotinas de MRP, garantindo o adequado planejamento de reposição de estoques, disponibilidade de materiais, equilíbrio entre nível de serviço e capital empregado, além do acompanhamento das demandas de compras e entregas junto a fornecedores e clientes internos.

Responsabilidades e atribuições

  • Executar e acompanhar rotinas de MRP para geração de necessidades de compra, reposição e planejamento de materiais.
  • Analisar parâmetros de planejamento, como estoque mínimo, ponto de ressuprimento, lote de compra, lead time, cobertura, criticidade, consumo médio e sazonalidade.
  • Avaliar sugestões de compra geradas pelo sistema, validando coerência das necessidades antes do encaminhamento para o processo de suprimentos.
  • Monitorar níveis de estoque, rupturas, excessos, itens obsoletos, materiais críticos e demandas recorrentes.
  • Interagir com clientes internos para entendimento de necessidades, prioridades, previsões de consumo e eventuais ajustes no planejamento.
  • Acompanhar entregas de materiais junto aos fornecedores e compradores, atuando preventivamente em casos de risco de atraso ou ruptura.
  • Apoiar a revisão e atualização dos cadastros de materiais, parâmetros MRP e informações mestres que impactam o planejamento.
  • Analisar desvios entre demanda planejada e consumo real, propondo ajustes de parâmetros e melhorias no processo.
  • Gerar relatórios, indicadores e análises sobre cobertura de estoque, atendimento, rupturas, giro, excesso, atrasos, acuracidade e performance do planejamento.
  • Apoiar a área de Suprimentos na priorização de compras, especialmente em materiais críticos, recorrentes ou com alto impacto operacional.
  • Contribuir para projetos de melhoria contínua relacionados à gestão de estoques, planejamento de materiais, automação de análises e padronização de parâmetros.
  • Atuar em conjunto com áreas como almoxarifado, manutenção, operações, compras, cadastro, fiscal e planejamento.

Requisitos e qualificações

  • Ensino superior completo em Administração, Engenharia de Produção, Logística, Ciências Contábeis, Economia ou áreas correlatas.
  • Experiência consistente em planejamento de materiais, MRP, compras, logística, almoxarifado, gestão de estoques ou supply chain.
  • Experiência em analise de indicadores de estoque, curva ABC, lead time, giro, cobertura, ponto de reposição e estoque de segurança.
  • Conhecimento intermediário/avançado em Excel.
  • Desejável conhecimento em SAP, especialmente módulos relacionados a materiais, compras e estoque.
  • Desejável experiência com Power BI ou ferramentas de análise de dados.

Informações adicionais

Para se candidatar por Recrutamento Interno:

  • Observar os critérios do PRO.011, disponível no SE SUITE;
  • Ter no mínimo 1 ano de empresa e pelo menos 6 meses da última movimentação;
  • O gestor atual deve ser comunicado antes da candidatura na vaga de recrutamento interno;
  • Atualizar o cadastro na plataforma e flegar as opções abaixo na Gupy:
  • Alguém que trabalha nesta empresa indicou você para esta vaga? (Inserir o gestor atual na aba de indicação)
  • Você trabalha na SLC Agrícola? (Sim + incluir e-mail corporativo)


Oferecemos programas de desenvolvimento, oportunidades de crescimento e ações voltadas para a qualidade de vida, vinculados aos nossos valores e cultura. Além disso, disponibilizamos um amplo pacote de benefícios que inclui:

 

  • Assistência médica;
  • Plano odontológico;
  • Vale Alimentação ou Refeição;
  • Auxílio Educação e Idiomas;
  • Programa de Participação nos Resultados (PPR);
  • Previdência Privada;
  • Seguro de Vida em Grupo;
  • Reembolsos em medicamentos;
  • Dr Alper (aplicativo para consultas com médicos e psicólogos de forma simples e rápida);
  • Wellhub (aplicativo com vínculo para exercícios em academias);
  • Licença Maternidade e Paternidade estendida, entre outros.

Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: Avaliação de Perfil
  3. Etapa 3: Entrevista com RH
  4. Etapa 4: Teste Técnico
  5. Etapa 5: Entrevista com Gestor(a)
  6. Etapa 6: Contratação

Quem somos?

Uma das maiores produtoras de soja, milho e algodão, com 26 Fazendas, localizadas em oito Estados brasileiros, com foco no desenvolvimento sustentável. Uma das primeiras empresas do agronegócio a ter ações negociadas em Bolsa de Valores (SLCE3), A SLC Agrícola compõe alguns dos principais indicadores da B3, como IBOVESPA, IBRX100, ICO2 e ISE. Atuamos em um dos principais segmentos da economia do país e temos um cuidado especial com as pessoas, valorizando a inclusão e permitindo o crescimento individual. O engajamento dos nossos colaboradores, para realizar as atividades com eficiência e precisão, é essencial para o sucesso da nossa companhia. Por isso, criamos e mantemos um ambiente de trabalho que atrai e desenvolve pessoas conectadas aos nossos valores. Venha fazer parte da SLC Agrícola, uma equipe diferenciada e vencedora!